ABSTRAK

Lili Faransiska 161041312009: “Persepsi Masyarakat Terhadap Kepemimpinan Lurah Berangas di Kecamatan Alalak Kabupaten Barito Kuala”. Di bawah bimbingan Mahyuni.

            Tujuan dari penelitian ini ingin mengetahui apa sifat kepemimpinan Lurah Berangas menurut persepsi masyarakat. Kemudian dideskripsikan dan dianalisis dari aspek intelegensi tinggi, banyak inisiatif, energik, kedewasaan emosional, memiliki daya persuasif, keterampilan komunikatif, memiliki kepercayaan diri, peka, kreatif, dan partisipasi sosial yang tinggi.

            Untuk tercapainya tujuan penelitian, peneliti menggunakan metode kuantitatif, untuk mengarahkan dan menganalisis alat ukur data yang digunakan ialah data interval. Skala yang digunakan adalah skala likert. Variabel yang digunakan adalah persepsi masyarakat terhadap sifat kepemimpinan Lurah. Teknik pengumpulan data yang digunakan melalui penyebaran angket dan teknik analisis yang digunakan adalah teknik analisis persial dan teknik analisis total keseluruhan.

            Hasil penelitian dari 20 pertanyaan kemudian dihitung secara persial dengan menghitung setiap indikator yang terbagi dalam sejumlah pertanyaan, kemudian digolongkan pada sepuluh dimensi. Dengan persentase setiap dimensi yaitu, intelegensi tinggi 89,4% kategori baik, banyak inisiatif 74,7% kategori baik, energik kategori baik 79,3%, kedewasaan emosional kategori baik 82,9%, memiliki daya persuasif 81,5% kategori baik, keterampilan komunikatif 86,5% kategori sangat baik, memiliki kepercayaan diri kategori baik 77,7%, peka kategori baik 81,5%, kreatif kategori baik 77,2%, dan partisipasi sosial yang tinggi kategori cukup baik 65%. Artinya sifat kepemimpinan Lurah Berangas menurut persepsi masyarakat termasuk dalam kategori baik karena dapat menembus jumlah 3.464 dalam perhitungan yang sudah dijumlahkan dari keseluruhan indikator dengan persentase 78,7%.

            Dari hasil penelitian, berdasarkan sifat kepemimpinan Lurah menurut persepsi masyarakat, maka disarankan untuk Lurah agar lebih sering berbaur dengan warga, mengunjungi rumah-rumah warga dan lebih sering ikut berpartisipasi dengan warga apabila sedang ada perbaikan di desa. Agar terciptanya partisipasi sosial yang tinggi dari seorang pemimpin dengan warganya.

Kata Kunci: Persepsi, Masyarakat, Kepemimpinan Lurah

ABSTRACT  

The purpose of this research is to find out what the leadership traits of the Head of the Berangas Village are according to the public perception. Then it is described and analyzed from the aspects of high intelligence, lots of initiative, energetic, emotional maturity, persuasive power, communicative skills, self-confidence, sensitivity, creativity, and high social participation. 

To achieve the research objectives, researchers used quantitative methods, to direct and analyze the data measuring instrument used was interval data. The scale used is the Likert scale. The variable used is the community's perception of the leadership characteristics of the village head. The data collection techniques used were questionnaires and the analysis techniques used were partial analysis techniques and overall analysis techniques. 

The research results from 20 questions were then calculated partially by counting each indicator which was divided into a number of questions, then classified into ten dimensions. With the percentage of each dimension, namely, high intelligence 80.4% good category, many initiatives 74.7% good category, energetic good category 79.3%, emotional maturity good category 82.9%, have persuasive power 81.5% good category , communicative skills 86.5% very good category, have good confidence category 77.7%, sensitive good category 81.5%, good creative category 77.2% and high social participation category good enough 65%. This means that the leadership character of the Head of the Berangas Urban Village, according to the community's perception, is in the good category because it can penetrate the number of 3,464 in the calculation that has been added up from all indicators with a percentage of 78.7%. 

From the results of the research, based on the leadership characteristics of the village head according to the community's perception, it is suggested for the village head to mingle with residents more often, visit residents' houses and participate more frequently with residents when there is an improvement in the village. In order to create high social participation from a leader with its citizens. 

Keywords: Perception, Community, Village Leadership