ABSTRAKS

Paridah (2021) Pengaruh Beban Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Garudafood Cabang Banjarmasin. Pembimbing: Maya Sari Dewi

Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis (1) pengaruh secara Simultan Beban kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja karyawan pada PT Garudafood cabang Banjarmasin (2) untuk mengetahui pengaruh beban kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Garudafood cabang Banjarmasin (3) untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan pada PT Garudafood cabang Banjarmasin.

Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Populasi pada penelitian ini sebanyak 35 dengan teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampling jenuh yang berarti bahwa seluruh populasi dijadikan sampel. Pengumpulan data menggunakan  kuesioner. Teknik analisis data menggunakan regresi linear berganda.

Hasil dari penelitian ini menyatakan bahwa : (1) Beban kerja dan Kompensasi berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan pada PT Garudafood cabang Banjarmasin (2) Beban kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT Garudafood cabang Banjarmasin (3) Kompensasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT Garudafood cabang Banjarmasin.Kata Kunci : Beban kerja, Kompensasi, kinerja karyawan