DIGITAL LIBRARY
| JUDUL | : | PENGARUH PERSEPSI LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP BURNOUT PADA PEGAWAI PUSKESMAS CEMPAKA BANJARMASIN | |
| PENGARANG | : | BERNADIKTIO ANUGERAHA SUCIPTO | |
| PENERBIT | : | UNIVERSITAS LAMBUNG MANGKURAT | |
| TANGGAL | : | 2020-06-20 |
Burnoutadalahsindromkelelahan,baiksecarafisikmaupunmentalyangtermasukdidalamnyaberkembangkonsepdiriyangnegatif,kurangnyakonsentrasisertaperilakukerjayangnegatif.Penelitianinibertujuanuntukmengetahuiapakahadapengaruhantarapersepsilingkungankerjanonfisikterhadapburnout.Hipotesisyangdiajukanpadapenelitianiniadalahadapengaruhpersepsilingkungankerjanonfisikterhadapburnout.Semakintinggipersepsilingkungankerjanonfisikmakasemakintinggipulaburnout.Sampelpadapenelitianiniadalahseluruhpegawaiyangbekerjadipuskesmascempakabanjarmasin.Penelitianinimenggunakanrancanganpenelitiankuantitatifdenganteknikpengambilansampelsecaratotalsamplingdimanaseluruhpopulasidijadikansebagaisubjekpenelitian.Metodepengumpulandatamenggunakanskalapersepsilingkungankerjanonfisikdanskalaburnout.Analisisdatayangdigunakanpadapenelitianiniadalahanalisisregresilinearsederhana.Terdapatpengaruhyangsignifikanpadapersepsilingkungankerjanonfisik terhadapburnout,hasilnilaithitung3,382dannilaittabel2,012,artinyathitung>ttabel(3,382>2,012).Sumbanganpengaruhyangberartidiberikanolehvariabelpersepsilingkungankerjanonfisikadalah19,6%,haliniberartipersepsilingkungankerjanonfisikcukupberpengaruhpadaburnout.Sementarasisanyasebesar80,4%dipengaruhiolehfaktorlainselainpersepsilingkungankerjanonfisikyangtidakditelitidalampenelitianini.
| NO | DOWNLOAD LINK |
| 1 | FILE 1 |
File secara keseluruhan dapat di unduh DISINI