Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Karakteristik Individu terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Coffe Shop di Banjarmasin. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan yang bekerja di sepuluh coffe shop berjumlah 80 karyawan yang ada di kota Banjarmasin. Pengambilan sampel menggunakan teknik non probability sampling yaitu sampling purposive. Berdasarkan kriteria yang ditentukan diperoleh sampel sebanyak 80 sampel karyawan. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini adalah wawancara, tujuannya untuk mengetahui keterangan yang harus diteliti saat observasi dengan metode penelitian penyebaran kuesioner atau angket. Teknik analisis data menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan Lingkungan Kerja Fisik dan Karakteristik Individu berpengaruh (secara simultan atau secara bersama-sama) terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Coffe Shop di Banjarmasin. Lingkungan Kerja Fisik berpengaruh (Positif) terhadap Kepuasan kerja Karyawan Coffe Shop di Banjarmasin. Karakteristik Individu berpengaruh (Positif) terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Coffe Shop di Banjarmasin. Hal ini berarti bahwa lingkungan kerja fisik dan karakteristik individu harus ditingkatkan agar semangat dalam bekerja dan perhatian kepada karyawan dapat meningkatkan kepuasan kerja di coffe shop di Banjarmasin. Kata Kunci : Lingkungan Kerja Fisik, Karakteristik Individu, Kepuasan Kerja Karyawan