Retno Asih, 1810412120002, 2023, Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan PT. Astra International Tbk Toyota Auto 2000 Banjarmasin, di bawah bimbingan: Hairudinor.Penelitian ini bertujuan untuk menguji Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan PT. Astra International Tbk Toyota Auto 2000 Banjarmasin. Pendekatan yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif. Sampel diambil sebanyak 116 responden dengan teknik non probability sampling. Pengumpulan data menggunakan kuesioner dan analisis data menggunakan regresi linier berganda.Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja (X1) berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja karyawan (Y), kompensasi (X2) berpengaruh signifikasn terhadap kinerja karyawan (Y). Secara simultan lingkungan kerja (X1) dan kompensasi (X2) berpengaruh signifikasn terhadap kinerja karyawan (Y). 

Kata Kunci: lingkungan Kerja, Kompensasi, Kinerja Karyawan