Annisa Maharani Santang (2024). Pengaruh Lingkungan Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Perawat (Studi Pada Perawat RSUD Sultan Suriansyah Banjarmasin). Pembimbing: Rini Rahmawati

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis (1) Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Perawat RSUD Sultan Suriansyah Banjarmasin. (2) Pengaruh Stres kerja terhadap Kinerja Perawat RSUD Sultan Suriansyah Banjarmasin. (3) Pengaruh Lingkungan Kerja dan Stres Kerja terhadap Kinerja Perawat RSUD Sultan Suriansyah Banjarmasin.

Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Responden pada penelitian ini sebanyak 67 perawat IGD, ICU, Rawat Inap RSUD Sultan Suriansyah Banjarmasin. Teknik sampling yang digunakan adalah non probability sampling dengan metode purposive sampling. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dan wawancara. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linear berganda dengan aplikasi program SPSS Statistic 26.

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Perawat RSUD Sultan Suriansyah Banjarmasin. (2) Stres kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Kinerja Perawat RSUD Sultan Suriansyah Banjarmasin (3) Secara simultan lingkungan kerja dan Stres kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Perawat RSUD Sultan Suriansyah Banjarmasin.

Kata Kunci : Lingkungan kerja, Stres Kerja, Kinerja.