Hayat Maulana (2025), Pengaruh Good Governance Terhadap Pengelolaan Dana BOS Dengan Kompetensi Sumber Daya Manusia Sebagai Variabel Moderasi.

Pembimbing: Dr. Antonius Grivaldi Sondakh, SE, M.Sc, Ak, CA

            Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh good governance terhadap pengelolaan dana BOS dengan kompetensi sumber daya manusia sebagai variabel moderasi pada Sekolah Dasar Kabupaten Tapin. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 28 sekolah dasar. Responden penelitian ini sebanyak 112 orang yang terdiri dari kepala sekolah, bendahara sekolah, guru dan orang tua siswa pada Sekolah Dasar Kabupaten Tapin.

            Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif asosiatif. Teknik pengumpulan data berupa kuisioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif, uji validitas dan uji reliabilitas, Uji Asumsi Klasik (Uji Normalitas, Uji Multikolieritas, dan Uji Heteroskedastisitas), Analisis Regresi Linear Berganda, Moderated Regression Analysis (MRA), Koefisien Determinasi (R²), uji F dan uji t menggunakan aplikasi IBM SPSS Statistics 30.

            Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa good governance berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengelolaan dana BOS. Kompetensi sumber daya manusia berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengelolaan dana BOS. Kompetensi sumber daya manusia memoderasi good governance berpengaruh negatif terhadap pengelolaan dana BOS.

Kata Kunci: Good Governance, Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pengelolaan Dana BOS.